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云南省关于退役军人的政策

来源:退役军人就业创业网 时间:2021-01-08 作者:退役军人就业创业网 浏览量:

以下据《云南省财政厅国家税务总局云南省税务局 云南省退役军人事务厅转发财政部 税务总局 退役军人事务部关于进一步扶持自主就业退役士兵创业就业有关税收政策文件的通知》(云财税【2019】252019年4月19日

为进一步做好扶持自主就业退役士兵创业就业工作,现将《财政部税务总局 退役军人部关于进一步扶持自主就业退役士兵创业就业有关税收政策的通知》(财税〔2019〕21号)转发给你们,经省人民政府同意,并就有关事项明确如下,请一并遵照执行。

一、自主就业退役士兵从事个体经营的,在3年内按每户每年14400元为限额依次扣减其当年实际应缴纳的增值税、城市维护建设税、教育费附加、地方教育附加和个人所得税。

二、企业招用自主就业退役士兵,符合条件的,在3年内按实际招用人数每人每年9000元的定额标准依次扣减增值税、城市维护建设税、教育费附加、地方教育附加和企业所得税。

三、本通知规定的税收政策执行期限为2019年1月1日至2021年12月31日。《云南省财政厅 云南省国家税务局 云南省地方税务局 云南省民政厅转发财政部 税务总局 民政部关于继续实施扶持自主就业退役士兵创业就业有关税收政策的通知》(云财税〔2017〕40号)自2019年1月1日起停止执行。

上述通知的后面附有《财政部税务总局 退役军人部关于进一步扶持自主就业退役士兵创业就业有关税收政策的通知》(财税〔2019〕21号2019年2月2日

为进一步扶持自主就业退役士兵创业就业,现将有关税收政策通知如下:

一、自主就业退役士兵从事个体经营的,自办理个体工商户登记当月起,在3年(36个月,下同)内按每户每年12000元为限额依次扣减其当年实际应缴纳的增值税、城市维护建设税、教育费附加、地方教育附加和个人所得税。限额标准最高可上浮20%,各省、自治区、直辖市人民政府可根据本地区实际情况在此幅度内确定具体限额标准。

纳税人年度应缴纳税款小于上述扣减限额的,减免税额以其实际缴纳的税款为限;大于上述扣减限额的,以上述扣减限额为限。纳税人的实际经营期不足1年的,应当按月换算其减免税限额。换算公式为:减免税限额=年度减免税限额÷12×实际经营月数。城市维护建设税、教育费附加、地方教育附加的计税依据是享受本项税收优惠政策前的增值税应纳税额。

二、企业招用自主就业退役士兵,与其签订1年以上期限劳动合同并依法缴纳社会保险费的,自签订劳动合同并缴纳社会保险当月起,在3年内按实际招用人数予以定额依次扣减增值税、城市维护建设税、教育费附加、地方教育附加和企业所得税优惠。定额标准为每人每年6000元,最高可上浮50%,各省、自治区、直辖市人民政府可根据本地区实际情况在此幅度内确定具体定额标准。

企业按招用人数和签订的劳动合同时间核算企业减免税总额,在核算减免税总额内每月依次扣减增值税、城市维护建设税、教育费附加和地方教育附加。企业实际应缴纳的增值税、城市维护建设税、教育费附加和地方教育附加小于核算减免税总额的,以实际应缴纳的增值税、城市维护建设税、教育费附加和地方教育附加为限;实际应缴纳的增值税、城市维护建设税、教育费附加和地方教育附加大于核算减免税总额的,以核算减免税总额为限。

纳税年度终了,如果企业实际减免的增值税、城市维护建设税、教育费附加和地方教育附加小于核算减免税总额,企业在企业所得税汇算清缴时以差额部分扣减企业所得税。当年扣减不完的,不再结转以后年度扣减。

自主就业退役士兵在企业工作不满1年的,应当按月换算减免税限额。计算公式为:企业核算减免税总额=Σ每名自主就业退役士兵本年度在本单位工作月份÷12×具体定额标准。

城市维护建设税、教育费附加、地方教育附加的计税依据是享受本项税收优惠政策前的增值税应纳税额。

三、本通知所称自主就业退役士兵是指依照《退役士兵安置条例》(国务院中央军委令第608号)的规定退出现役并按自主就业方式安置的退役士兵。

本通知所称企业是指属于增值税纳税人或企业所得税纳税人的企业等单位。

四、自主就业退役士兵从事个体经营的,在享受税收优惠政策进行纳税申报时,注明其退役军人身份,并将《中国人民解放军义务兵退出现役证》《中国人民解放军士官退出现役证》或《中国人民武装警察部队义务兵退出现役证》《中国人民武装警察部队士官退出现役证》留存备查。

企业招用自主就业退役士兵享受税收优惠政策的,将以下资料留存备查:l.招用自主就业退役士兵的《中国人民解放军义务兵退出现役证》《中国人民解放军士官退出现役证》或《中国人民武装警察部队义务兵退出现役证》《中国人民武装警察部队士官退出现役证》;2.企业与招用自主就业退役士兵签订的劳动合同(副本),为职工缴纳的社会保险费记录;3.自主就业退役士兵本年度在企业工作时间表(见附件)。

五、企业招用自主就业退役士兵既可以适用本通知规定的税收优惠政策,又可以适用其他扶持就业专项税收优惠政策的,企业可以选择适用最优惠的政策,但不得重复享受。

六、本通知规定的税收政策执行期限为2019年1月1日至2021年12月31日。纳税人在2021年12月31日享受本通知规定税收优惠政策未满3年的,可继续享受至3年期满为止。《财政部 税务总局 民政部关于继续实施扶持自主就业退役士兵创业就业有关税收政策的通知》(财税〔2017〕46号)自2019年1月1日起停止执行。

退役士兵以前年度已享受退役士兵创业就业税收优惠政策满3年的,不得再享受本通知规定的税收优惠政策;以前年度享受退役士兵创业就业税收优惠政策未满3年且符合本通知规定条件的,可按本通知规定享受优惠至3年期满。

以下据《国家税务总局云南省税务局云南省退役军人事务厅关于落实进一步扶持自主就业退役士兵创业就业税收政策有关事项的通知》(云税发〔2019〕103号)2019年6月3日

各级税务和退役军人事务部门要切实做好自主就业退役士兵等有关税收政策的宣传辅导工作。特别是结合退役军人转业退伍时间节点,通过集中培训会、就业招聘会等载体,两部门协调配合,主动做好政策推送和政策宣传工作,确保有关税收政策落实到位。

以下据《关于促进新时代退役军人就业创业工作18条措施的意见》(云退役发[2019] 81号)2019年6月28日

一、提升就业创业能力

(一)完善多层次、多样化的教育培训体系,做好培训管理工作。将退役军人就业创业培训纳入国家学历教育和职业教育体系,依托普通高校、职业院校(含技工院校)、职业培训机构等教育资源开展职业教育、技能培训和创业培训,促进现役军人与退役军人教育培训相衔接、学历教育与技能培训互为补充,改善知识结构,提升能力素质。由省级退役军人事务部门建立退役军人职业技能承训机构目录、承训企业目录和普通高校、职业学校目录,每年向社会公开发布,实行定期考核、动态管理,建立激励机制。经省级退役军人事务部门同意,退役军人可参加跨省异地教育培训。

(二)开展退役前技能储备培训。畅通军地沟通渠道,建立长效机制,组织开 展退役前技能储备培训和职业指导,做好职业规划工作。各部队政治工作部门应定期组织官兵到地方参观见学,增进了解、拓展知识、开阔视野。在退役工作开始前,采取分片、分专业集中组织拟进役人员进行集中培训,了解地方经济社会发展和就业形势等,提高适应社会的能力。

(三)加强退役后职业技能培训。引导退役军人积极参加职业技能培训,退役后可选择接受一次免费(免学杂费、免住宿费、免技能鉴定费)培训,并享受培训期间生活补助。教育培训期限一般为2年,最短不少于3个月。有关部门应督促指导承训机构突出提高社会适应能力和就业所需知识及技能,按需求进行“订单式”“定向式”“定岗式”等实用性培训,推进培训的精细化、个性化。坚持谁培训、谁推荐就业,压实目标责任,提高就业成功率。加强对承训单位质量考核,建立激励机制。省有关部门每2年对承训机构组织一次考核评估,实行优胜劣汰。

(四)推行终身职业技能培训。将退役军人纳入国家终身职业技能培训政策和组织实施体系,鼓励技工院校、职业培训机构按照相关部门安排,发挥技能培训和创业培训的设备、场地和师资等优势,大力开展退役军人的各类技能培训、创业培训和更新提升培训,提高职业技能和创业能力。鼓励用人单位定期组织退役军人参加岗位技能提升和知识更新培训。对下岗失业退役军人,及时纳入失业人员特别职业培训计划、职业技能培训等范围,并按规定予以补贴。

(五)鼓励参加学历教育。国家鼓励各地将符合高考报名条件的退役军人纳入高等职业院校单独考试招生范围。退役军人参加全国普通高考、成人高考、研究生考试,符合条件的可享受如分照顾,同等条件下优先录取。自主就业的退役士兵参加全国普通高考,可在其统考成绩总分的基础上增加10分投档;在服役期间荣立二等功(含)以上或被战区(原大军区) 以上单位授予荣誉称号的退役军人,在其统考成绩总分的基础上增加20分投档;退出部队现役的考生报考高校,在与其他考生同等条件下优先录取。自主就业的退役士兵参加成人高考(凭当地有关部门颁发的《自谋职业证》),在录取时可以照顾10分;复员、转业军人在同等条件下可优先录取。高校学生应征入伍服义务兵役退役,达到报考条件后,3年内参加全国硕士研究生招生考试的考生,初试总分加10分,同等条件下优先录取:纳入“退役大学生士兵”专项计划招录的,不再享受退役大学生士兵初试加分政策。应征入伍服义务兵役退役的普通高职(专科)毕业生,凭身份证、普通高职(专科)毕业证、士兵退役证,可申请免试就读成人高校专升本。在服役期间荣立二等功以上,符合全国硕士研究生招生考试报考条件的,可申请免试(初试)攻读硕士研究生。退役军人接受我省中职学校(普通中专、职业高中、技工学校)教育的,可凭初中毕业证(九年义务教育证)和二代身份证注册入学。就读全日制中职学校期间,按云南省当年关于免学费和国家助学金的规定享受资助。对退役一年以上,参加全国统一高考或高职单招,考入高等学校并报到入学的自主就业退役士兵,学历教育期间按规定享受学费减免和相关奖助学金资助。鼓励军人服役期间参加开放教育、自学考试等学历继续教育,退役后可根据需要继续完成学业,获得相应国民高等教育学历文凭。每年的退役对象确定后,部队政治工作部门要做好政策宣传,鼓励动员退役军人提升学历层次,将有需要的人员建档立册,随档案一并移交地方有关部门。

二、加大就业支持力度

(六)适当放宽招录(聘)条件。机关、社会团体、企事业单位在招收录用或聘用工作人员时,对退役军人的年龄和学历条件适当放宽,同等条件下优先招录聘用。军官、文职干部在军队团和相当于团以下单位工作的经历,以及退役士兵在军队服役的经历,视为基层工作经历。

(七)加大公务员招录力度。在军队服役5年(含)以上的高校毕业生士兵退役后可以报考面向服务基层项目人员定向考录的职位,同服务基层项目人员共享公务员定向考录计划,优先录用建档立卡贫困户家庭高校毕业生退役士兵。结合实施乡村振兴、脱贫攻坚等战略,设置一定数量基层公务员职位面向退役军人招考,并逐步扩大招考数量。27个深度贫困县及所属乡镇可设置部分岗位面向退役士兵招考。迪庆州所属县级机关招录人民警察岗位可以招录退役士兵。乡镇人武部门的人武专干岗位,可以限“人民武装”专业毕业生报考,退役士兵报考此类岗位,视为满足专业要求。各级党政机关在组织开展选调生工作时,注意选调有服役经历的优秀大学生。有效拓宽从反恐特战等退役军人中招录人民警察渠道。

(八)拓展就业渠道。研究制定适合退役军人就业的岗位目录,提高退役军人服务保障以及安保等岗位招录退役军人的比例,辅警岗位同等条件下优先招录退役军人。党政群机关,国有企事单位招聘安保、驾驶、物管、厨师等公共服务岗位人员时,应首先使用退役军人。选派退役军人参与社会治理、稳边固边、脱贫攻坚等重点工作,鼓励退役军人到党的基层组织、城乡社区担任专职工作人员,进一步加大力度从退役军人中选拔村“两委”班子成员。加大退役士兵安置工作力度,对符合政府安排工作条件的,采取刚性措施,确保岗位落实、妥善安置。

(九)强化就业服务。各级公共就业服务机构设立退役军人服务窗口或实行退役军人优先制度,为其提供便捷高效服务。县级以上地方人民政府每年至少组织2次退役军人专场招聘活动,为其就业搭建平台。鼓励专业人力资源企业和社会组织为退役军人就业提供免费服务。

(十)实施后续扶持。全面开展退役军人就业情况调查摸底,建立退役军人就业台账,实行实名制管理,动态掌握就业情况,对下岗失业的,及时纳入再就业帮扶范围,确保零就业退役军人家庭动态清零。用人单位裁减人员时,优先留用退役军人。单位依法关闭、破产、改制的,当地人民政府优先推荐遇役军人再放业,优先保障其合法权益。

三、积极优化创业环境

(十一)开展创业培训。组织有创业意愿的退役军人,依托专业培训机构和大学科技园、众创空间、网络平台等,开展创业意识教育、创业项目指导、企业经营管理等培训,增强创业信心,提升创业能力。加强创业培训质量评估,对培训质量好的培训机构给予奖励。符合云财规[2018) 2号文件规定的退役军人参加创业培训机构举办的创业培训(创业基础能力培训SYB、创业能力提升培训IYB及网络创业培训),可按规定享受创业培训补贴。

(十二)享受金融税收优惠。符合条件的退役军人及其创办的小微企业可申请创业担保贷款,并按国家规定享受贷款贴息。鼓励有条件的地方因地制宜加大对退役军人就业创业的支持力度。对吸纳退役军人就业的企业,符合条件的可享受相关税收优惠。对退役军人就业作出突出贡献的企业,给予表彰、奖励。退役军人从事个体经营,符合条件的可依法享受国家相关税收优惠。落实好国家支持退役军人就业创业的各项税收优惠政策。退役军人自主经营个体工商户或自主创业创办小微企业的,可按规定享受我省“贷免扶补”、创业担保贷款政策扶持。退役军人申请“贷免扶补”、创业担保贷款的贷款,最高额度不超过15万元,期限不超过3年,并按规定给予贴息。对其中自主择业军转干部申请的个人创业担保贷款,经各地创业小额贷款担保中心同意可适当降低反担保条件。退役军人自主创办的小微企业当年新招用符合创业担保贷款申请条件的人员数量达到企业现有在职职工人数25% (超过100人的企业达到15%)、并与其签定1年以上劳动合同的,可申请小微企业创业担保贷款,贷款最高额度不超过300万元,期限不超过2年,财政部门按照贷款合同签订日贷款基础利率给以50%的贴息,企业自行承担另外50%和上浮利率。积极与金融部门沟通协调,最大限度地为退役军人提供优惠、优质的金融服务。

(十三)探索设立创业基金。引导企业和社会组织积极扶持退役军人创业,鼓励社会资本设立退投军人创业基金,拓宽资金保障渠道。

(十四)鼓励退役军人到农村创业。鼓励引导有意愿的退役军人因地制宜围绕休闲农业、农产品深加工、乡村旅游、农村服务业等到农村创业。结合网络创业培训,鼓励支持有创业意向和创业能力的退役军人从事电商创业。引导退役军人创设的企业、民办非企业单位和农民合作社,参与政府主导的农村公益性项目建设、管护和运营。促进退役军人创业,大力发展农民合作社、种养大户、家庭农场、建筑业小微作业企业、“扶贫车间”等生产经营主体,其中依法办理工商登记注册的,可享受小微企业扶持政策。

四、建立健全服务体系

(十五)格建信息平台,建立指导队伍,提供多元服务。加强信尼化建设,形成合省背通。实时事。上下联来质费人放业创业服务信息平台,充分通用大数楼,物是常息是,资是供需有效对接,为退役军人就业创业提供精准服务。组织动员创业经验丰富、关爱退役军人、热心公益事业的企业家和专家学者等人员,组成退役军人就业创业指导团以,发挥其在职业规划、创业指导、吸纳就业等方面的传费带作用。积极倡导全社会共同参与退役军人就业创业,把政府提供公共服务、社会力量补充服务、退役军人自我服务结合起来,支持为退役军人就业创业服务的社会组织依法开展工作。

(十六) 建设实训基地。按照“政府主导、国企为主、多方参与、依法推进、市场运作”的原则,各级退役军人事务部门牵头,按照分级分类管理原则,依托政府投资或社会共建的创业孵化基地和创业园区设立退役军人专区,省和有条件的地区可专门和建立退役军人创业孵化基地、众创空间和创业园区。加快建立优势互补、资源共享、专为退役军人服务的区域化实训基地。并按规定落实经营场地、水电减免、投融资、人力资源、宣传推广等优惠政策,提供优质服务。

以下据云南省退役军人事务厅云南省人力资源和社会保障厅云南省教育厅关于印发《云南省退役军人教育培训承训机构考核评估办法》的通知(云退役规【2020】2号2020年7月15日

第一章 总则

第九条 定点承训机构应当主动规范招生行为,招生简章和宣传内容应当具体明确,不得进行虛假宣传和欺骗误导;并在每年春、秋两季招生前,将相应层级的退役军人事务部门审定的招生简章(含院校和机构介绍、专业设置、学制年限、招生人数、收费标准、报名要求、学历要求、助学办法、推荐就业方向、注意事项等)印发安置地退役军人事务部门。承训机构和安置地退役军人事务部门要按照“个人自愿、自选专业、免费参加”的原则,积极组织、宣传、引导、鼓励自主就业退役士兵、自谋职业退役士兵、自主择业军转干部、复员干部参加教育培训。

第十条 定点承训机构已开设的技能性较强的专业都要面向退役军人开放,并积极创造条件新设一批市场需求量大、就业面广、就业率高以及有利于退役军人自主创业和成功创业的专业,供退役军人选择入学就读。

第十一条 定点承训机构具体负责招生录取、报到入学、学籍管理、教学实践、日常管理、考试考核、结业鉴定、证书颁发、就业服务、就业推荐和名册登记、人数统计、补助申请、数据填报、情况上报等工作。

第十二条 定点承训机构要加强教育培训质量的过程管理、结果考核和自检自查,主要检查组织领导、师资力量、教学场地、实习设施、教学管理、教学计划、教学教案、学员档案、人员台账、考勤登记、培训内容、考核评比、技能鉴定、职业资格证书和技能等级证书颁发、就业前景、就业去向和就业效果及收费批文等情况,每年定期向批准承训的退役军人事务部门报送退役军人教育培训工作自查报告。

第十三条 按规定可参加或享受有关教育培训的自主就业退役士兵、自谋职业退役士兵、自主择业军转干部、复员干部,在退出现役后的任一年度,可以选择接受退役军人事务部门会同有关部门确定的定点承训机构,免费参加一次(免学杂费、免住宿费、免技能鉴定费)自愿申请、自选专业的职业教育和技能培训,并可根据实际情况享受生活补助;职业教育和技能培训的时间原则上3个月至2年。退役军人适应性培训在接收报到的1个月内即退即训、全员参加,培训时间原则上不少于5天;个性化培训和创业培训根据个人意愿和实际需求开展。

第三章 教学安排

第十九条 定点承训机构要立足市场和社会需求,根据退役军人文化水平、自身特点、培训意愿和就业意向等实际,科学合理设置专业,认真编制施训教材,精心制订教学计划,优化整合教学内容,改进教学方式方法,有针对性地因材施教,重点传授就业创业所需的专业知识和操作技能。

第二十条 定点承训机构要注重实际需求、心理调适、职业规划;要切实增强针对性和有效性,着力提高退役军人社会适应能力和就业所需知识及职业技能,针对退役军人文化程度、接受能力不一的实际,采取由浅入深、先易后难、深入浅出、循序渐进的教学方式,积极改进和提升教学方法,推进培训精细化、个性化。

第二十一条 定点承训机构要坚持理论与实践相结合。理论课要以实用、适度为原则,技能课以实操、实训为主体,切实做到退役军人学员学有所用、技有所长,增强就业创业竞争力。遵守教学规程,确保教学时间、实训时间落实。强化培训实践环节,退役军人学员参加教育培训的实习、实训时间原则上不得少于参训时间的一半。

第二十二条 定点承训机构要按规定认真组织考试考核和职业技能鉴定,及时办理、发给合格证书、职业资格证书和技能等级证书,积极指导并优先推荐退役军人学员就业创业。

第四章 就业服务

第二十三条 定点承训机构要坚持“就业为本、技能为先”的原则,积极开展退役军人“订单式、定向式、定岗式”教育培训,实现需求、培训、就业的有机衔接和三位一体,与各类企业等用人单位建立密切联系,完善校企合作培养机制,最大限度地帮助退役军人实现就业。

第二十四条 定点承训机构在入学时要与退役军人学员签订推荐就业协议,应为培训结业、毕业的退役军人提供至少一次自主择业机会,并采取多种措施、通过多种渠道积极推荐退役军人在培训合格当年内实现就业,积极做好优先推荐就业和1年内回访跟踪服务,并将实现就业和回访跟踪情况报送安置地退役军人事务部门。参训退役军人就业(含自主创业)率达90%以上,用人单位满意率达80%以上,学员就业满意率达80%以上。

第二十五条 定点承训机构要对有创业意愿、培训需求,具备一定创业条件的退役军人,设置实用实训等环节,注重创业实用技能提升,结合产业发展、创业项目和本人需求,规范开展创业意识教育、创业项目指导和企业经营管理等培训,增强创业信心,提升创业能力,实现自主成功创业和创业带动就业。

第二十六条 各级退役军人事务部门要会同人力资源社会保障、教育等部门,围绕教育培训合格率和实际就业率等重要内容,对定点承训机构压实目标责任,按照“谁培训谁推荐就业谁促进创业”的要求,依托各类人力资源市场、人才市场及职业介绍机构和就业服务机构,通过信息提供、职业介绍、就业推荐、供需洽谈、专场招聘等多种形式,搭建退役军人学员与用人单位双向选择的就业服务平台,提高就业创业成功率,促进退役军人充分就业创业。

第五章 日常管理

第二十七条 定点承训机构要在入学时与退役军人学员签订承诺书,加强退役军人学员日常管理,建立完善与退役军人特点相适应、以学籍管理等教育管理制度为基础的各项规章制度。

第二十八条 定点承训机构要注重退役军人学员思想政治教育,增强退役军人学员自律意识和纪律观念,确保校园无事故发生。退役军人学员在校操行优良率要达到90%以上。超过3名正式党员的培训班,要在有关党组织指导下成立临时党支部,积极组织退役军人党员参加党的组织生活。

第二十九条 定点承训机构要为退役军人学员建立学籍档案,认真做好其现实表现、职业技能鉴定、职业资格证书和技能等级证书颁发、推荐就业等情况的统计汇总工作。每年将教育培训统计汇总情况报送安置地退役军人事务部门。

第三十条 定点承训机构对违反校规校纪和承诺书的退役军人学员,要严肃教育和处理;须作开除学籍或退学处理的,要报省级退役军人事务等有关部门备案。被开除学籍、劝退或勒令退学的退役军人,不再享受免费培训。

第六章 培训保障

第三十一条 退役军人学员在校期间按定点承训机构规章制度进行管理,按规定享受与其他在校学员同等的奖学、助学、生活补助等待遇。定点承训机构应为退役军人学员创造良好的学习生活条件,保证其正常学习生活秩序。

第三十二条 定点承训机构要严格执行国家和我省教育培训政策、财务制度有关规定,坚持“专款专用、科学管理、绩效评价、强化监督”的原则,建立健全财务管理和会计核算制度,严格按照规定的范围、标准和程序使用退役军人事务部门核拨的退役军人教育培训补助资金,确保资金使用安全、规范和高效。

第三十三条 定点承训机构要将退役军人教育培训补助资金专项用于退役军人学员学杂费、住宿费、技能鉴定费、生活补助费等开支。

第三十四条 定点承训机构要严格按照当地价格主管部门核定或备案的教育培训收费项目和标准收费,不得随意变更收费项目、提高收费标准,不得将应由补助资金开支的费用转嫁向退役军人学员收取。

第三十五条 各级退役军人事务部门等有关部门依托承训机构和其他机构统一组织,要求退役军人参加的适应性培训等短期培训,按照“谁组织谁培训谁付费”的原则,由各级退役军人事务部门等有关部门统一支付所需费用,不得向退役军人学员收取。

第三十六条 安置地退役军人事务部门根据退役军人参加教育培训人数、培训项目、培训期限、培训进度、补助标准、培训效果、就业创业情况等因素,采取分阶段、分比例或一次性拨付方式,及时、直接、规范、安全将补助资金拨付到定点承训机构,确保退役军人教育培训工作正常开展。


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